Heb jij ervaring met het opleiden van medewerkers? Vind jij het leuk om jouw vaardigheden en kennis over te dragen naar collega's? Vind jij het een uitdaging om op een nieuwe afdeling aan de slag te gaan? En heb jij affiniteit met de financiële sector en heb je eerder gewerkt bij de Rabobank? Lees dan snel verder! Wie weet ga jij binnenkort aan de slag als Trainer op de COZ afdeling van de Rabobank.
De Rabobank gaat een aantal administratieve onderdelen vanuit de lokale bank overzetten naar een centrale afdeling. Eén van deze centrale afdelingen is de afdeling Geld Nodig Bedrijven & Klant. Voor deze afdeling is de Rabobank op zeer korte termijn op zoek naar een trainer/coach die verantwoordelijk gaat zijn voor het opleiden en begeleiden van de medewerkers!
Je zult als trainer werken met veel verschillende doelgroepen en medewerkers. Je krijgt te maken met medewerkers die nieuw zijn binnen de Rabobank en niet bekend zijn met de processen, maar ook met medewerkers die al enige tijd intern werkzaam zijn binnen de Rabobank en wel bekend zijn met de processen en producten! Dit houdt de functie erg afwisselend.
Je maakt in deze functie deel uit van een groot projectteam dat zich speciaal bezig houdt met de beweging van lokaal naar centraal. Jij valt onder de werkstroom Opleiding waarin je gaat samenwerken met de vak trainers/teamleiders en kennis experts van de verschillende afdelingen.
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.