Manager Integrated External Reporting in Utrecht

Over de afdeling
IER is verantwoordelijk voor het uitbrengen van geïntegreerde externe rapportages naar de aandeelhouder, externe stakeholder en de toezichthouders waarin naast de financiële verslaggeving ook inzicht wordt gegeven over de toegevoegde waarde die De Volksbank levert aan de klanten, de maatschappij, de medewerkers en de aandeelhouders (gedeelde waarde). Tevens is de afdeling verantwoordelijk voor het coördineren van het proces van de totstandkoming van deze externe rapportages.Het gaat hier om onder andere (niet uitputtend): Jaarrekening, Interim rapportages, FINREP, COREP, Liquidity reports, Statistische rapportages, Persbericht. Per 1 april 2018 werken naar verwachting in totaal 14 fte bij de afdeling IER.

De belangrijkste resultaatgebieden voor de Manager Integrated External Reporting:

• Is manager van het integrale proces Integrated External Reporting
• Is verantwoordelijk voor het einderesultaat van de toekomstbestendige geïntegreerde externe rapportages en is in staat de voor deze rapportages geldende requirements te formuleren richting Data & Analytics
• Zorgt voor constructieve relaties met interne en externe stakeholders
• Zorgt voor verbinding met de afdelingen waar veel samenwerking mee nodig is, zoals de afdelingen Data & Analytics en Policies & Monitoring en Investor Relations, Risk
• Heeft intrinsieke drive voor het continu verbeteren en vernieuwen van de rapportages
• Heeft het vermogen om een krachtig team van medewerkers neer te zetten en te onderhouden
• Heeft inzicht in de rol van externe rapportages bij de beoordeling van de Volksbank door externe stakeholders, waaronder onze toezichthouder
• Heeft diepgaande kennis van het toepassen van de verslaggevingsregels (IFRS), Capital Requirements Regulations (CRR) en andere relevante wet- en regelgeving op het gebied van externe rapportages
• Geeft leiding aan team van professionals, en is gericht op de ontwikkeling van medewerkers zodat deze in staat zijn om de benodigde externe rapportages op een hoog niveau uit te brengen
• Is gericht op het activeren van het zelf-organiserend vermogen van het team, onder andere door het coachen van medewerkers, het stellen van kaders, te delegeren en tegelijkertijd eindeverantwoordelijkheid te blijven dragen

Wij vragen

• WO- werk en denkniveau en een afgeronde academische opleiding
• 10 jaar relevante werkervaring
• Ervaring met leidinggeven aan professionals
• Aantoonbare kennis van en affiniteit met het bankenlandschap, integrated external reporting en IT
• Een goede netwerker, zowel intern als extern
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in woord en geschrift, zowel in het Nederlands als in het Engels

Competenties

• Adviesvaardigheid op seniormanagement/directieniveau
• Samenwerken
• Verbeteren en vernieuwen
• Inlevingsvermogen
• Ontwikkelingen van medewerkers

Wat krijg je van ons?
De Volksbank is anders dan anderen. We zijn een informele organisatie. We kiezen voor een goede balans tussen werk en vrije tijd (zoals Het Nieuwe Werken). Eigen verantwoordelijkheid staat bij ons hoog in het vaandel. Uiteraard krijg je een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket: een prima salaris, 13e maand en veel ruimte voor opleiding en ontwikkeling.

Over de functie
De Manager Integrated External Reporting (IER) heeft een brede maatschappelijke interesse en onderschrijft het belang van de strategie van de Volksbank N.V. op het gebied van gedeelde waarde. Hij/zij heeft een sterke outside-in view en heeft een visie op de toekomst van integrated reporting en kan deze visie vertalen naar future-fit voorgeschreven externe rapportages voor Finance Accounting, Reporting & Control (AR&C) en de Volksbank N.V. De uitdaging is om de commerciële activiteiten te vertalen naar de voorgeschreven formats en de consistentie tussen de verschillende invalshoeken te bewaken. Hij/zij heeft oog voor de nieuwste technologische ontwikkelingen op het gebied van externe rapportages (waaronder XBRL).
 
De manager stuurt een team van 13fte (schatting per 1 april 2018) aan, is daarbij gericht op de ontwikkeling van de medewerker en herkent zich in het leiderschapsprofiel van de Volksbank N.V. Hij/zij heeft interesse is het concept van zelforganisatie en weet medewerkers daarvoor te enthousiasmeren.
 
De manager IER is tevens woordvoerder namens zijn/haar afdeling richting stakeholders. De manager IER legt daarnaast de link met de internal reporting door nauw samen te werken met de manager Business Reporting & Advisory (BRA). Dit om een vertaling te kunnen maken van externe rapportages naar de interne management rapportages en verschillen te kunnen verklaren. Hij/zij maakt deel uit van het managementteam van AR&C.