Helaas, deze vacature is niet actief.

Operational Risk Manager (Amsterdam) - Amsterdam

Beschrijving

In het kort

Durf jij het aan, agile werken binnen Risk Management? De bank écht leren kennen; iedere business, ieder land, iedere dochter, iedere keten? Operational Risk Management (ORM) zit in de haarvaten van onze organisatie!  

Waar denk jij aan bij een volgende stap? Maak werk van je doelen en ontwikkel je zowel professioneel als persoonlijk. Vertel ons jouw verhaal. Wij zijn benieuwd!

Je werk

Operational Risk Management helpt de bank in control te blijven over de niet financiële risico's die de bank loopt. Finance is een belangrijk onderdeel van de bank: grote geldstromen, rapportages voor interne en externe stakeholders, administratieve processen, het zijn allemaal taken waarvoor geldt: als door een foutief lopend proces, systeem of menselijke handeling iets fout gaat, kan dit grote financiele consequenties hebben. Operational Risk Management challengt en helpt de Finance afdelingen deze risico's te beheersen.Je bent één van de experts van operationele risico’s binnen Finance en kan de vertaling maken naar de benodigde procesbeheersing en impact van IT. Hiervoor kloppen je interne klanten bij je aan, ad hoc en op structurele basis. Jouw eindproduct: een zwaarwegend advies. Om dit voor elkaar te krijgen, analyseer je alle relevante gegevens en vergelijk je de consequenties van je advies met in- en externe regelgeving.Het is jouw taak om operational losses en risk events te analyseren en rapporteren.  Je ontwikkelt scenario-analyses en voert (pro-actief) risk en control assessments uit.  Je overlegt met je team, met andere risico partijen en change verantwoordelijken hoe daar op te reageren. Jouw informatie en advies vormen de input voor het bepalen van het kapitaalbeslag dat de business nodig heeft. Kortom: verantwoordelijk werk. Uiteraard maak je gebruik van rapportages, maar je gaat vooral ook met je interne klant in gesprek om hem te overtuigen om bepaalde maatregelen te nemen.

Je werkomgeving Je profiel

We zijn op zoek naar authentieke “Mensen” met een intrinsieke motivatie om ABN AMRO iedere dag een beetje beter te maken. In de basis betekent dit dat je respect hebt voor anderen en hun mening, staat voor wie je bent en het vertrouwen hebt dat je als als individu waarde kunnen toevoegen aan het totaal.

Vanuit de gedachte “Talent” bouwen we teams waarin mensen elkaar aanvullen, van de pragmaticus tot de theoreticus, van de stille denker tot de actieve handelaar, van kennis gedreven tot context manager. Samen beschikken we over een breed pallet aan bankkennis, vakkennis en persoonlijke vaardigheden. Ieder zijn talent, samen resultaat!

Onze collega’s kennen hun eigen talenten en drijfveren en zetten deze in om resultaat te bereiken. Ook weten ze waar ze energie van krijgen én geven ze deze energie door aan de rest van het team.Denk je dat je bij ons past? Check je profiel:

  • HBO/WO opleiding op het gebied van bedrijfseconomie, bedrijfskunde, accountancy, controlling of vergelijkbare opleiding.
  • Minimaal 2 jaar werkervaring binnen Finance (binnen of buiten de bank), affiniteit met automatisering van processen en systemen. Als je daarnaast al ervaring hebt binnen Operational Risk Management of audit, is dat zeker een pré.
  • Beheersing van Engels en Nederlands in woord en geschrift.
We bieden

Een unieke werkomgeving! We zijn de eerste afdeling binnen de tweede lijn die volledig agile gaat werken. Dat wil zeggen: geen hiërarchie, elkaar beoordelen op basis van een ‘360 graden methodiek’, een risk based approach. En dit alles met authentieke mensen, met unieke talenten en met de drive om ABN AMRO iedere dag een beetje beter te maken. De vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en de ruimte om te groeien in een leuk, enthousiast en ambitieus team. Dat je de komende jaren veel gaat leren staat vast, we hechten veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Dat betekent dat je zowel vertrouwen als ruimte krijgt en groeit tot de professional die je wilt zijn. Uiteraard horen daar een goed salaris en uitstekende arbeidsvoorwaarden als een 13e maand, een persoonlijk opleidingsbudget, een OV jaarkaart, flexibele werktijden en een solide pensioenregeling bij.Bij ABN AMRO zetten we onze kennis, kunde en ons netwerk in voor klanten. Zodat zij op basis van verantwoorde beslissingen hun doelen kunnen bereiken. In Nederland en daar buiten. Hierbij staat klantbelang altijd voorop. We willen dat klanten onze producten begrijpen en verkopen soms 'nee' als het risico van een product voor een klant te groot is. Klantbelang is ook: helder communiceren en slimme oplossingen bedenken die echt het verschil maken. Dat is ons doel. 

Extra informatie

Plaats
Amsterdam
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Amsterdam | Noord-Holland | Fulltime (startersfunctie)

Schrijf je nu in!

Wil jij op de hoogte gehouden worden van nieuwe interessante vacatures en altijd binnen 1 muisklik kunnen solliciteren? Schrijf je in als werkzoekende!

DIRECT INSCHRIJVEN

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.