Helaas, deze vacature is niet actief.

Risk Analist - data & fact-based gedreven - Amersfoort

Beschrijving

In het kort

Realiseer maximaal inzicht in nieuwe en bestaande hypotheken:
• Je geeft verder vorm aan de inzet van data science en digitalisering van klantprocessen
• Je volgt samen met beleidsmakers het aanvraag- en beheer proces binnen de totale portefeuille met bijna 1 miljoen klanten.
• Je denkt met commerciële afdelingen mee over nieuwe producten en services.
• Je geeft verder vorm aan rapportageprocessen die momenteel sterk worden vereenvoudigd.

Hierdoor heb je direct invloed op het reduceren van voorzieningen en invulling geven aan zorgplicht. Waar denk jij aan bij een volgende stap? Maak werk van je doelen en ontwikkel je zowel professioneel als persoonlijk. Vertel ons jouw verhaal. Wij zijn benieuwd!

Je werk

Als Risk analist deel je de portefeuille op in klantsegmenten, adviseert beleidsmakers rondom acceptatie processen en stel je rapportages op. Ook krijg je vragen vanuit senior management. Afhankelijk van je eigen inschatting prioriteer jij je werkzaamheden. Daarnaast krijg je de ruimte om de processen van het team continue te verbeteren. De afdeling Risico Analyse en Rapportage bestaat uit 10 jonge hoogopgeleide medewerkers.  Iedereen heeft naast algemene werkzaamheden één of meerdere focusgebieden als data science, acceptatiebeleid, score cards, Basel wetgeving, voorzieningen, stress testing, collectionsbeleid en het mede mogelijk maken van onderhoudsgesprekken met klanten. Je zit in het hart van de bank. De druk is hoog maar het werk is nooit eentonig en altijd leerzaam.

Je werkomgeving

De afdeling Risico Analyse & Rapportage is verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en monitoren van alle kredietrisico modellen/ kredietacceptatiesystemen van ABN AMRO Hypotheken (AAH). Tevens is de afdeling verantwoordelijk voor het zorgdragen voor Basel-compliancy en het leveren van betrouwbare Risk management informatie en analyses over de hypotheekportefeuille. Dit heeft de optimalisatie van het risicoprofiel van AAH als doel. Zo zijn wij bijvoorbeeld de trekker van de hypotheken stress test voor de bank, hebben we een voortrekkers rol voor data science en beantwoorden we per jaar bijna 200 vragen van toezichthouders, investeerders en senior management van de bank.

Je profiel

- Je hebt bij voorkeur een academisch werk- en denkniveau (een kwantitatieve, economische of (technische) bedrijfskundige opleiding).
- Je kunt vanuit je eigen specialiteit uitstekend samenwerken met collega’s met vanuit andere specialismes.
- Je hebt kennis van moderne modellerings- en rapportagetools, bij voorkeur met SAS en Python.
- Je hebt sterke analytische vaardigheden.
- Je hebt affiniteit met bankieren voor consumenten.
- Je bent sterk in Nederlands en Engels in woord en geschift

We bieden

De vrijheid om het beste uit jezelf te halen, flexibel te werken en de ruimte om te groeien in een leuk, enthousiast en ambitieus team. Dat je de komende jaren veel gaat leren staat vast, we hechten veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Dat betekent dat je zowel vertrouwen als ruimte krijgt en groeit tot de professional die je wilt zijn. Uiteraard horen daar een goed salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden bij. Het totale pakket ligt tussen de 5000 en 8000 bruto per maand. Tot slot, kan je het volgende verwachten:
- Flexibiliteit in plaats en tijd van werken
- Collega's die elkaar opleiden in deelspecialismes
- Prettige werkomgeving waarbij elk teamlid waarde toevoegt en weet waar zij/hij het over heeft
- Grote invloed op het continue verbeteren van processen van de afdeling.

Bij ABN AMRO zetten we onze kennis, kunde en ons netwerk in voor klanten. Zodat zij op basis van verantwoorde beslissingen hun doelen kunnen bereiken. In Nederland en daar buiten. Hierbij staat klantbelang altijd voorop. We willen dat klanten onze producten begrijpen en verkopen soms 'nee' als het risico van een product voor een klant te groot is. Klantbelang is ook: helder communiceren en slimme oplossingen bedenken die echt het verschil maken. Dat is ons doel.

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Amersfoort
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.