Medewerker... Jij zorgt ervoor dat iedereen maandelijks zijn welverdiende loon krijgt! En dat doe je samen met 10 enthousiaste collega’s voor ruim 23...
Jij zorgt ervoor dat iedereen maandelijks zijn welverdiende loon krijgt! En dat doe je samen met 10 enthousiaste collega’s voor ruim 23.000 medewerkers van onze succesvolle winkelformules Kruidvat, Trekpleister, Prijsmepper, ICI PARIS XL en Pour Vous. Jullie zorgen er samen voor dat de salarisadministratie tot in de puntjes verzorgd is. Een hele verantwoording! Kunnen wij op jou rekenen?
Als Salarisadministrateur zorg je samen met je collega’s op de Salarisadministratie dat al onze medewerkers elke maand op tijd hun welverdiende salaris ontvangen. Dit doe je voor zo’n 23.000 medewerkers die werkzaam zijn op ons hoofdkantoor in Renswoude, onze distributiecentra in Heteren en Ede en voor alle filiaalmedewerkers van Kruidvat, Trekpleister, Prijsmepper, ICI PARIS XL en Pour Vous in Nederland. Je krijgt dus te maken met een grote diversiteit aan vragen van verschillende medewerkers en cao’s, wat deze functie ook afwisselend maakt.
De werkzaamheden en processen rondom de salarisadministratie zijn voor het grootste gedeelte geautomatiseerd, maar er is altijd ruimte voor verbetering. Jij vindt het leuk om hierover mee te denken. Jouw kritische blik en proactieve houding zijn van harte welkom! Jij werkt niet stilletjes achter je bureau, maar gaat actief op onderzoek uit en schuift regelmatig aan bij je collega’s van de Personeelsadministratie, HR en Finance. In deze functie heb jij de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen als specialist op het gebied van salarisadministratie.
Kortom, tijdens een gemiddelde werkweek houd jij je bezig met het:
Als Salarisadministrateur maak je deel uit van de afdeling Finance. De afdeling die de financiële administratie en financiële verantwoording voor alle business units in de Benelux verzorgt. Werken op deze afdeling betekent samenwerken in een sterk team en gegarandeerd persoonlijke groei in de breedte, in de diepte of allebei. Iedere dag zoeken we naar verbeteringen die we niet morgen, maar vandaag nog kunnen implementeren. En dat levert steeds weer leuke, complexe en leerzame projecten op!
Wat bieden wij jou naast deze inspirerende omgeving?
Wat je belooft, moet je ook doen. Daar geloven we bij A.S. Watson Benelux niet alleen in, we maken het ook waar. Ons HR-beleid heeft al meerdere prijzen gewonnen, waaronder de HR Proffie, en we zijn sinds 2016 Top Employer. Dit betekent dat we niet alleen investeren in een goed pakket arbeidsvoorwaarden en goede arbeidsomstandigheden, maar ook in onze collega’s. Je werkt niet alleen bij ons, maar we bieden je ook de mogelijkheid te groeien naar het niveau waar jij het beste tot je recht komt.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.