Teamlead External Reporting - Durf jij het jaarverslag van ABN AMRO te coördineren? - Amsterdam

De financiële wereld is volop in beweging. Toezichthouders, de politiek, belangenverenigingen en de banken zijn druk in discussie met elkaar als het gaat om de rol van banken in Nederland. Ook op het gebied van reporting zijn er veel ontwikkelingen, denk aan wet- en regelgeving, technologische ontwikkelingen en de steeds grotere rol van niet-financiële informatie. Ben jij de aanvoerder binnen het team External Reporting die zorgt voor transparante financiële verslaggeving op het hoogste niveau?

Jij bent de aanvoerder van External Reporting. In deze rol zorg je ervoor dat de teamleden de juiste stappen zetten om de kwaliteit van onze verslaggeving hoog te houden. De ambities zijn hoog. In 2018 is ons jaarverslag genomineerd voor de FD Henri Sijthoff prijs en in 2019 heeft ABN AMRO de Finance for the Future Awards gewonnen voor de categorie Communicating Integrated Thinking.
De markt stelt hoge eisen aan onze rapportages. Om deze verwachtingen te kunnen overtreffen is het belangrijk dat je in staat bent om vanuit de inhoud het gesprek aan te gaan om onze verslagen en interne processen continu te blijven verbeteren. Heldere verwachtingen scheppen, meedenken, de business constructief uitdagen en verschillende belangen afwegen spelen hierbij een belangrijke rol.
Bij IFRS Reporting coördineer je de externe financiële rapportages van ABN AMRO, zoals jaarverslagen, halfjaarverslagen en kwartaalverslagen. Je waarborgt de kwaliteit van deze verslagen en de bijbehorende processen en je initieert verbeteringen. Je werkt hiervoor nauw samen met een  breed scala aan stakeholders om de laatste ontwikkelingen in wet- en regelgeving en trends goed op de nemen in onze verslaggeving, zoals het opnemen van niet-financiële informatie in ons jaarverslag. Zo zorg je voor zinvolle en transparante toelichtingen in onze rapportages. In je werk toon je lef en schroom je niet om senior management te adviseren en te challengen. Naast de coördinatie bereid je stukken voor ter bespreking in de Raad van Bestuur, Audit Commissie en Raad van Commissarissen. Ook ondersteun je bij het beantwoorden van vragen van externe belanghebbenden zoals analysten, rating agency's en de pers.
Om deze rol goed in te vullen werk je veel samen met onze andere Reporting afdelingen, Investor Relations, Risk Management, ALM, Treasury, Duurzaamheid, Branding & Communications en specialisten op wet- en regelgeving gebied.

IFRS Reporting is onderdeel van Financial Accounting en bestaat uit 20 personen. Dit team bestaat uit Consolidatie (13 personen) en External Reporting (7 personen). Jij bent de meewerkend voorman/vrouw van External Reporting. Je rapporteert aan de manager IFRS Reporting. Je werkt in een divers team dat altijd op zoek is naar verbeteringen in onze rapportages en processen. Samen zorgen wij voor een goed eindproduct, ook onder tijdsdruk. Daarnaast werken wij nauw samen met andere disciplines aan allerlei interessante vraagstukken op het gebied van accounting en reporting.

Ruime ervaring op het gebied van verslaggeving dat is jouw basis. Maar net zo belangrijk is dat een flinke dosis ambitie, een frisse blik en leergierigheid bezit. Je bent analytisch en een teamspeler die graag kennis deelt met anderen. Je bent een denker en een doener, je staat open voor veranderingen en bent gedreven om resultaten te halen met het team. Denk je dat je bij ons past?

Check je profiel:
-Naast een afgeronde wo opleiding, neem je een flinke ervarig mee op een of meerdere van de volgende vakgebieden accountancy/audit/reporting.
-Je bent in staat het beste uit je teamleden te halen en acteert als aanvoerder en coach
-In staat om te adviseren op senior management niveau.
-Je bent bekend met wet- en regelgeving omtrent jaarverslaggeving.
-Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed in woord en geschrift.

Een functie met veel 'exposure' in een steeds veranderende en internationale omgeving. Dat moet je passen en wil je graag verder doorontwikkelen.Je werkt samen met een groep mensen met dezelfde drive en visie, maar die in achtergrond, voorkeur en vragen net zo divers zijn als onze klanten. Aan jou om het team steeds weer een beetje beter te maken.

Een bruto maandsalaris van € 5.130 tot maximaal € 7.325 op basis van een 36-urige werkweek.
Een aanvullend benefit budget van 11%, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen.
Een persoonlijk ontwikkelbudget van € 1.000 per jaar.
Een jaarlijks vervoersbudget van € 9.320.
Een goede pensioenregeling.