Beschrijving
Functie
Wil jij in het kloppend hart van APG werken? Dan zit je goed bij Pensioenuitvoering waar we samen ervoor zorgen dat onze administratie op orde is en we de juiste financiële transacties uitvoeren. Zie jij het als uitdaging om elke maand meer dan 125 miljoen euro aan pensioenpremies te incasseren bij ongeveer 17,5 duizend werkgevers? Wil jij verantwoordelijk zijn voor een correcte financiële administratie van deze fondsen en het uitvoeren van betalingen? Wil jij leiding geven aan een leuk en divers team, en samen werken aan een ‘great place to work’? De klantbeleving verbeteren én hierover in gesprek zijn met de pensioenfondsen? Wij zoeken in Amsterdam een teammanager Financiële Administratie.
Het team Financiële Administratie (FA) Amsterdam is onderdeel van de afdeling FINEX van Pensioenuitvoering. FINEX verzorgt de pensioenaangiftes van circa 1,8 miljoen deelnemers, incasseert elke maand meer dan €900 miljoen aan premie en keert maandelijks ongeveer €1 miljard uit aan 1,3 miljoen uitkeringsgerechtigde deelnemers. In Amsterdam werken 23 collega’s bij FA. We hebben de afgelopen jaren hard gewerkt aan het verbeteren van onze dienstverlening voor onze fondsen en werkgevers. Want vanuit heel Pensioenuitvoering willen wij er zijn op die momenten die er voor onze klanten echt toe doen. We zijn er trots op dat we daar vanuit FA een belangrijke bijdrage aanleveren.
Als teammanager ligt je primaire focus op:
- het maandelijks incasseren van (pensioen)premies voor de sectoren Bouw & Infra, Schoonmaak & Glazenwassers, Architectenbureaus en Woningcorporaties;
- het zorgen voor een sluitende financiële administratie van de (pensioen)fondsen inclusief maandafsluiting, jaarafsluiting en het uitvoeren van betalingen;
- contacten onderhouden binnen een complex speelveld van interne en externe stakeholders, waaronder afdelingen in de klantketen, accountmanagement, medewerkers van het bestuursbureau van verschillende pensioenfondsen en externe incassobureaus;
- het authentiek leiding geven aan de verandering die APG en daarbinnen Pensioenuitvoering maakt: de klanttevredenheid significant verhogen, zorgen voor een ‘great place to work’ waarbij medewerkerstevredenheid en ontwikkeling centraal staan, het elke dag een beetje beter doen, werken aan teameffectiviteit waarbij we elkaar aanspreken op houding en gedrag en de verantwoordelijk laag in de organisatie ligt, en van afdelingsgericht werken naar écht samenwerken in de klantketen;
- het verder ontwikkelen en verbeteren van FINEX als lid van het MT. Als lid van het MT wordt van je verwacht dat je ook regelmatig op onze locatie in Heerlen bent.
- Ervaren leidinggevende met 3-5 jaar ervaring in het aansturen van een team of afdeling.
- HBO+/WO werk- en denkniveau.
- Bij voorkeur affiniteit met financiële en boekhoudkundige processen.
- In staat te acteren in een complex krachtenveld van interne en externe stakeholders.
- Als persoon en leidinggevende geef je ruimte, activeert mensen in plaats van dingen zelf te doen, maakt gemakkelijk contact, bent sensitief voor ‘wat speelt’ en kunt mensen motiveren en inspireren. Maar je uit ook mening en standpunt als dit afwijkt van anderen, durft je kwetsbaar op te stellen en spreekt aan op houding en gedrag.
- Je maakt je een nieuwe omgeving relatief gemakkelijk eigen, acteert daarin vanuit de basis zelfstandig en bent in staat hoofd- en bijzaken te onderscheiden.
- Resultaatgericht en klantgericht, maar op een manier die ‘past’ bij het leiding geven aan een ervaren en zelfstandig team. Je werkt planmatig en hebt executiekracht om initiatieven succesvol te voltooien.
- In staat om zelf een eigen visie te ontwikkelen, maar ook de bestaande visie binnen APG en Pensioenuitvoering verder vorm te geven en tot uitvoering te brengen.
Deze functie is ingedeeld in schaal 10. Afhankelijk van opleiding, ervaring en achtergrond bedraagt het salaris maximaal € 5.753,- op basis van een 38-urige werkweek.
Een selectie- of ontwikkelassessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
APG is een pensioenuitvoerder die in opdracht van een aantal pensioenfondsen het pensioen regelt van 4,5 miljoen mensen. We verzorgen het pensioen van één op de vijf gezinnen in Nederland.
Er gebeurt veel op het gebied van pensioen en APG wil daar als toonaangevende en innovatieve pensioenuitvoerder proactief op in blijven spelen.
APG verzorgt de pensioenadministratie, pensioencommunicatie, bestuursadvisering en het vermogensbeheer voor deze pensioenfondsen. Het bedrijfsonderdeel Fondsenbedrijf beheert de pensioenrechten van alle deelnemers die aangesloten zijn bij deze pensioenfondsen. Van bouwvakker tot arts, van schoonmaker tot onderwijzer. Onze pensioenspecialisten, relatiemanagers, medewerkers klantcontactcenter, marketeers, juristen en controllers leveren, ieder vanuit hun vakgebied, een bijdrage om de beste dienstverlening te realiseren.
APG vindt goed werkgeverschap essentieel. Naast een marktconform salaris, een goede pensioenregeling en eindejaarsuitkering bieden we ook ruime opleidings- en persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden. APG mag zich sinds 2008 Top Employer noemen.
We geloven dat diversiteit een brede visie en betere besluitvorming bevordert. Betrokkenheid en respect voor culturele verschillen dragen bij aan onze bedrijfsdoelstellingen. We nodigen je graag uit om te solliciteren.
Extra informatie
- Status
- Inactief
- Plaats
- Amsterdam
- Dienstverbanden
- Fulltime (startersfunctie)
Amsterdam | Financieel / Accountancy | Fulltime (startersfunctie)
