Senior Consultant Credit Risk in Amsterdam

Deelnemen aan het Credit Risk team om buitengewone prestaties te leveren en indruk te maken op klanten met je kennis en expertise. Bij Deloitte

Een Senior Consultant binnen het Credit risk team bij Deloitte Financial Risk Management heeft een impact op de wereldwijde financiële dienstverlening door het aanbieden van zijn/haar technische expertise gedurende projecten en door het uitvoeren van complexe opdrachten in multidisciplinaire teams. 

• Het ontwikkelen en verspreiden van onze strategische en innovatieve visie in de credit risk industrie;
• In staat zijn om connecties te maken en advies uit te brengen op verschillende aspecten van zowel de processen rondom de krediet levenscyclus als relevante regelgeving en accounting standaarden;
• Jouw vaardigheden toepassen op kwantitatieve modellen en data-analyse;
• De verstaalslag maken van technische resultaten naar impact voor klanten;
• Het opbouwen van een groot netwerk binnen de financiële dienstverlening en gelijkgestemden op het gebied van kwantitatief modelleren.

Je deelt je expertise met ongeveer 30 collega's van het Credit Risk Modeling team wat onderdeel is van Financial Risk Management binnen de Risk Advisory tak van Deloitte. 

Financial Risk Management focust op modelontwikkeling en -validatie voor belangrijke financiële dienstverleners in Nederland, waarbij kwantitatieve methoden en technieken worden gebruikt om verschillende uitdagingen op te lossen. Dit omvat modelleertechnieken uit quantitative finance, statistiek en toegepaste wiskunde. Daarnaast dienen we ook rekening te houden met de impact van wet- en regelgeving.

Op deze afdeling vinden we het belangrijk om jezelf continu te ontwikkelen. Daarom waarderen we innovatie en persoonlijke ontwikkeling.  

• naast een vast salaris, deel je bij ons mee in de winst;
• een overwerk regeling waarmee je een vergoeding kunt krijgen voor overwerk;
• een development program waardoor je je doorlopend blijft ontwikkelen;
• vergoeding om een thuiswerkplek in te richten om te zorgen dat je op een ergonomisch verantwoorde manier kunt werken;
• een 32 of 40-urige werkweek;
• flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in;
• 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen;
• de mogelijkheid om drie nationale feestdagen om te ruilen voor drie niet-nationale feestdagen;
• een goede mobiliteitsregeling: een leaseauto met tankpas voor Europa óf de Mobility+ optie óf  een bruto cashoptie waarmee je zelf al je vervoer regelt óf een OV-jaarabonnement;
• een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken;
• een goed pensioen waarbij je eigen bijdrage slechts 2% bedraagt;
• mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve ziektekostenregeling;
• de mogelijkheid om te profiteren van fiscaal aantrekkelijke zaken, zoals bedrijfsfitness en een fietsplan.

Als het aankomt op de technische aspecten van deze functie, kan er van alles op je pad komen. Tegelijkertijd kun jij het team inspireren en motiveren met nieuwe inzichten om uitstekende resultaten op te leveren. Je durft nieuwe dingen te proberen en je blijft leren en jezelf ontwikkelen, ook al ondervind je gedurende het proces tegenslagen. Voor de rol van Senior Consultant in het Credit Risk team, zijn we op zoek naar het volgende:

• Je hebt relevante kwantitatieve werkervaring op het gebied van risico management, modelleren, validaties en/of transformatie management binnen de financiële en corporate sector, voornamelijk op het gebied van credit risk;
• Je bent in staat om veranderingen mogelijk te maken n om in verschillende organisaties uitstekende resultaten te behalen met je sterke communicatieve vaardigheden;
• Je hebt een commerciële mentaliteit en je bent in staat om klanten te adviseren op basis van je uitstekende technische vaardigheden en je bent bereid om nieuwe proposities te helpen ontwikkelen binnen het team;
• je bent ambitieus, onafhankelijk en in staat om te presteren onder druk;
• je bent een teamspeler;
• je woont in Nederland;
• je beheerst het Engels goed, zowel mondeling als schriftelijk.
• zo'n 2 jaar relevante werkervaring

Bij Deloitte staan we open voor die kwaliteit en ambitie meebrengen. We zijn dan ook benieuwd wie jíj bent.