Helaas, deze vacature is niet actief.

CDD Officer Asset Management in Zeist

Beschrijving

Ben jij een enthousiaste specialist op het gebied van Customer & Relation Due Diligence? Vind jij het belangrijk dat Achmea Investment Management voldoet aan de laatste wet- en regelgeving en haar dossiers op orde heeft? Kun jij dat ene zeer complexe dossier doorgronden? Weet jij belangrijke integriteitsrisico’s en andere CDD/RDD risico’s waaraan een beleggingsonderneming (die beleggingsdiensten verleent aan professionele beleggers) bloot staat op tijd te tackelen? Werk je goed samen en zijn jouw onderzoeken, analyses en adviezen van toegevoegde waarde voor Achmea Investment Management? Dan past deze functie bij jou!
Het CDD/RDD team bestaat uit vier personen en is verantwoordelijk voor de Relation Due Diligence, waaronder CDD/KYC op de relaties van Achmea Investment Management. Vanwege de toegenomen werkzaamheden breiden we het team verder uit. Het CDD/RDD team vormt een specifieke ‘first line of defence’ binnen het ‘three lines of defence’-model van Achmea. Dit betekent dat je vanuit een onafhankelijke positie binnen de ‘first line’ Investments van Achmea Investment Management verantwoordelijk bent voor de beoordeling van en advisering over de CDD/RDD risico’s. De relaties binnen de afdeling Investments zijn veelal internationale, externe vermogensbeheerders en tegenpartijen voor transacties (brokers, banken, etc.).
Als CDD/RDD Officer heb je de volgende verantwoordelijkheden:
  • Je voert gedegen RDD risico onderzoeken uit bij de externe vermogensbeheerders, tegenpartijen en andere relaties en analyseert de mogelijke risico’s voor de organisatie;
  • Je zorgt voor een goede en complete vastlegging van je analyse;
  • Je volgt de interne en externe (internationale) ontwikkelingen op het gebied van wet- en regelgeving die van invloed zijn op de RDD risico’s en de beheersing van deze risico’s;
  • Je werkt vanuit je specialisme nauw samen met de collega’s binnen het team en de afdeling Externe Managers en andere onderdelen van Investments vanwege de mogelijke samenhang van operationele en compliance risico’s.
  • Je bent vraagbaak en adviseur op RDD gebied. Je adviseert pro-actief en op verzoek;
  • Je ondersteunt bij de uitvoering van preventie en herstel maatregelen;
  • HBO werk- en denkniveau, een juridische achtergrond is een pre;
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring,  bijvoorbeeld een CDD/RDD of compliance functie bij een financiële instelling;
  • Kennis van en interesse in beleggingsproducten, processen van een beleggingsonderneming en fiduciair management;
  • Goede kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Wft, MiFID, WwfT en Sanctiewet.

Verder ben je een onafhankelijk denkende, ondernemende, integere specialist die analytisch sterk, overtuigend, en resultaatgericht is en een goed gevoel voor verbinding heeft. Je beschikt over een goed inlevingsvermogen en uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden. Je bent toegankelijk en een gesprekspartner op alle niveaus. Daarnaast ben je organisatorisch sterk en kun je goed plannen. Je bent in staat een onafhankelijk oordeel te vormen over complexe situaties en kunt deze effectief voor het voetlicht brengen. Je bent in staat om tot de essentie van discussies te komen.
 
Als Hartloper bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. Maar er is meer:  
  • Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport! 
  • Onder de noemer All You Can Learn volg je onbeperkt opleidingen, cursussen en trainingen. Achmea betaalt en toestemming van je leidinggevende is niet nodig.  
  • In 2023 ontvang je een uniek klimaatbudget van €2500. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en dus de verbetering van het milieu. 
  • Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!  
  • Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt;

Als maatschappelijk betrokken organisatie hebben we, naast aandacht voor onze klanten, ook aandacht voor jou. Aandacht voor jouw ontwikkeling, vitaliteit en werk-privé balans. Een omgeving waarin jij jezelf kan zijn en kan groeien. Waarin ruimte is voor diversiteit, waarin iedereen zich thuis voelt, gebaseerd op integriteit en respect.
 

Extra informatie

Status
Inactief
Plaats
Zeist
Dienstverbanden
Fulltime (startersfunctie)

Zeist | Fulltime (startersfunctie)

We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.