Administratief medewerker bij Nationale-Nederlanden in Rotterdam

Wat ga je doen?

Het is erg van belang om je pensioen op orde te hebben. Niet iedereen staat hierbij stil, dus dat is precies het moment waar jij in het beeld komt! Start met ons onze traineeship van 1,5 jaar en word opgeleid tot administratief medewerker pensioenen bij de grootste verzekeraar van Nederland: Nationale-Nederlanden. Deze uitdaging in Rotterdam is de ideale stap voor jouw carrière in de financiële sector, of pensioenen. De afdeling houdt zich bezig met zowel voorbereidende werkzaamheden als het verwerken van betalingsopdrachten. Als jij de juiste kandidaat voor ons bent, dan houd je van het correct en tijdig verwerken van mutaties in de pensioenadministratie, ben je een echte doorzetter en heb je een passie voor procesverbeteringen. Bij jou staat de klant op nummer één. Jij houdt je samen met je team bezig met het administratief verwerken van betalingsopdrachten (Excasso). Dit betekent dat jij zorgt dat onze klant juist en tijdig wordt betaald. Daarnaast ben jij iemand die met jouw enthousiasme en teamspirit ervoor zorgt dat het team elke dag een stukje beter wordt en zodoende elke dag meer voor onze klanten kan betekenen.

Wat ga je bij ons doen? 

• Het kwalitatief goed behandelen (binnen de doorlooptijd) van de echtscheidingen in de collectieve portefeuille.
• Het uitvoeren van een actief rappel beleid.
• Het signaleren van proces-, product- en systeemverbeteringen en deze implementeren binnen het eigen team.
• Het leveren van een actieve bijdrage aan werkoverleggen/dagstarts.
• Het tijdig schakelen met andere afdelingen binnen Nationale-Nederlanden.
• Een goede teamsfeer.

Klinkt goed. Hoe ziet het Talent Program eruit? 
Als administratief medewerker pensioenen ga je jouw administratieve en financiële skills ontwikkelen, je leert zoveel mogelijk on the job. Voordat je start, duik je de boeken in en behaal je via ons de benodigde Wft-certificaten. Zo heb jij al een deel van de theoretische kennis in huis. Ter ondersteuning van jouw functie volg je verschillende soft skill trainingen. Denk hierbij aan een training timemanagement. Om je op persoonlijk gebied te ontwikkelen, word je tijdens het traineeship gecoacht door jouw talentmanager. Klinkt goed toch?

Wat wij bieden

• Een salaris van € 2.271,93,- o.b.v. 36 urige werkweek;
• Kickstart van jouw financiële carrière in Rotterdam;
• Behalen van Wft-basis via YoungCapital NEXT;
• Begeleiding van een persoonlijke coach, jouw Talentmanager;
• Je wordt gestimuleerd om jezelf continue te blijven ontwikkelen;
• Na het inwerktraject mag je hybride werken.

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

MBO, HBO

Plaats

Rotterdam

Werkuren per week

32 - 40

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren), Traineeships

Salarisindicatie

€2.271 Per maand

Verantwoordelijk voor

Pensioen