Als Analist op de afdeling Sanctions bij Rabobank detecteer en onderzoek je de sanctierisico's van zakelijke klanten.
Als junior analist Sanctions ga je nieuwe en bestaande zakelijke of particuliere klanten onderzoeken op basis van het "know your client" (KYC) principe. Het is jouw verantwoordelijkheid om gedegen onderzoek uit te voeren om de integriteit van de klant en hun zakelijke activiteiten te waarborgen. Dit omvat het in kaart brengen en analyseren van bedrijfsstructuren, het onderzoeken van de herkomst van het vermogen en het analyseren van transacties. Je analyseert of deze transacties in overeenstemming zijn met zowel de wet- en regelgeving als het sanctiebeleid van Rabobank. Op basis van jouw bevindingen stel je een grondig en betrouwbaar rapport op, waarin jouw advies leidend is.
Om sanctierisico's te detecteren, houd je als analist toezicht op verschillende factoren. Je onderzoekt niet alleen of transacties voldoen aan de wettelijke vereisten, maar je bent ook alert op signalen die kunnen wijzen op andere mogelijke risico's, zoals witwassen, fraude, corruptie of financiering van terrorisme. Dit betekent dat je verdachte patronen, ongebruikelijke transacties, of andere indicatoren van mogelijke illegale activiteiten moet kunnen herkennen.
Voorbeelden uit de praktijk
Top verantwoordelijkheden
Rabobank
Bij Rabobank wordt er hard gewerkt om de klanten te ondersteunen in hun financiële behoeften. Daar hebben we getalenteerde en gemotiveerde mensen zoals jij voor nodig. Ben jij klaar om jouw carrière te starten of verder te ontwikkelen bij deze toonaangevende organisatie waar je voortdurend wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen? Collega's, zowel op kantoor als vanuit huis, werken samen om de klanten zo goed mogelijk te ondersteunen, adviseren en helpen. Hierbij staan zowel de klant als de medewerker centraal, wat zorgt voor een ontspannen, collegiale en gefocuste werksfeer. Rabobank zorgt voor een uitdagende omgeving waarin iedereen weet wat er van hem of haar wordt verwacht en waarbij er veel ruimte is voor individuele ontwikkeling en groei. Of je nu een starter bent of al enige ervaring hebt, via YoungCapital NEXT krijg je bij Rabobank de kans om, in combinatie met een éénjarig traineeship, je talenten te laten zien en te groeien als professional.
Traineeship
Met ons traineeship boosten wij jouw carrière als Young Professional in de financiële sector. Dit doen wij door de focus te leggen op de volgende drie onderdelen:
Tijdens het traineeship word je begeleid door een talent manager, die je ondersteunt en coacht bij de ontwikkeling van je vaardigheden, carrière en de door jou bedachte doelen. Daarnaast bieden we je de mogelijkheid om op onze kosten je WFT certificaten te behalen.
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.